La conducción del CALP presentó sus hitos de gestión y los desafíos próximos

La presidenta del Colegio de la Abogacía de La Plata (CALP), Marina Mongiardino, y la candidata a consejera titular de la entidad por la lista “Abogacía Unida–Abogar–Renovación Colegial”, Josefina Sannen Mazzucco, visitaron los estudios de Radio La Plata en vísperas de las elecciones intermedias del 14 y 15 de mayo.

En ese sentido, ambas dirigentes que representan a la actual conducción del Colegio destacaron que el espacio busca revalidar “todo el trabajo que se hizo en estos primeros dos años de gestión” en una lista que está integrada por 17 espacios.

Los comicios de la próxima semana serán para renovar el Consejo Directivo, el Tribunal de Disciplina y un delegado a la Caja de la Abogacía de la provincia de Buenos Aires.

En diálogo con CódigoBAIRES, Mongiardino y Sannen Mazzuco destacaron los principales hitos de la gestión, así como también presentaron las desafíos y cambios previstos para seguir avanzando en los próximos años. 

Al respecto, mencionaron que el eje central de la actual gestión es un colegio “abierto, participativo y transparente”, que además promueve capacitaciones permanentes para los matriculados.

Asimismo, desde la conducción del CALP apuntan a aumentar los servicios y beneficios con “principal atención en los jóvenes profesionales que recién inician” y una “defensa irrestricta al ejercicio de la profesión y el valor de la institución centenaria que los representa”.

“En esta gran lista de unidad están consagrados los ejes centrales de la gestión“, destacó Mongiardino, mientras que Sannen Mazzucco agregó que todos los espacios tienen por objetivo “mejorar el ejercicio profesional para un colegio más abierto, participativo, cercano a la comunidad y sobre todo a los abogados jóvenes”.

Asimismo, la candidata a consejera manifestó que “venimos a proponer una transformación que logramos con hechos y desde ese lugar es que le hablamos a los abogados, para que vean que hay un colegio que los va a acompañar y defender”.

En ese marco, Mongiardino completó que llegan a esta renovación de medio término hablándole a los abogados “con hechos concretos” y enumeró: “Con los servicios ampliados, mayor formación académica, una nueva oficina y mesas de diálogo entre abogados y jueces para garantizar el acceso a la justicia”.